Live

Международное сотрудничество. От теории к практике

Международное сотрудничество. От теории к практике
9 сентября 2014 года в «Винзилинском психоневрологическом интернате» прошел Круглый стол «Успешно работать в социальной сфере».Участниками Круглого стола стали руководители и специалисты учреждений социального обслуживания населения Тюменской области, а также сотрудники Фонда им. Лёве (г. Люнебург, Германия).Открыла мероприятие начальник отдела социального обслуживания Департамента социального развития Тюменской области Байматова Гульнара Рахимжановна. Во вступительной речи она отметила важность и актуальность темы Круглого стола в связи с реформированием системы социального обслуживания, а также в контексте международных процессов профессионализации социальных практик.Основной аспект представленных немецкими коллегами докладов заключался в представлении опыта внедрения ресурсно-ориентированных форм и технологий в учреждениях социального обслуживания Германии.Кристина Рюбзамен (специалист по социальной работе Фонда им. Лёве, Германия) представила доклад «Метод «Личного планирования будущего». В основе метода  — использование внутренних ресурсов клиентов. Кристоф Куше (Доцент социальной, культурной работы и работы с молодежью, Президент Центра сотрудничества Восток-Запад (Люнебург) более подробно ознакомил слушателей с элементами данного метода. Метод «Личного планирования будущего» рассматривает человека как уникального индивидуума с определенными навыками, сильными сторонами, интересами и мечтами.  Доклад Кристофа Томанн-Фукса затронул вопросы коррекции сотрудников учреждений социального обслуживания. Им была предложена технология супервизии, как способа оценки и осмысления профессиональной деятельности. Это особая форма коллегиального или индивидуального консультирования, которая обеспечивает качество деятельности сотрудников учреждений. Ведь сегодня очень важно не оставлять без внимания те проблемы, которые возникают у людей, в чьих руках хрупкие души инвалидов.В завершении работы Круглого стола прошло обсуждение вопросов организации системы предоставления социальных услуг. Без внимания не остались и существующие на сегодняшний день проблемы и предлагаемые пути их решения.Закрыл работу Круглого стола Президент Ассоциации организаций социального обслуживания Тюменской области Поляков Игорь Александрович. Он поблагодарил всех участников и отметил, что «подобные мероприятия являются хорошей предпосылкой к взаимовыгодному сотрудничеству, обмену опытом, объединению усилий учреждений социального обслуживания, существующих обособленно и с трудом самостоятельно возрождающих новые ростки социальной политики России».

9 сентября 2014 года в «Винзилинском психоневрологическом интернате» прошел Круглый стол «Успешно работать в социальной сфере».

Участниками Круглого стола стали руководители и специалисты учреждений социального обслуживания населения Тюменской области, а также сотрудники Фонда им. Лёве (г. Люнебург, Германия).

Открыла мероприятие начальник отдела социального обслуживания Департамента социального развития Тюменской области Байматова Гульнара Рахимжановна. Во вступительной речи она отметила важность и актуальность темы Круглого стола в связи с реформированием системы социального обслуживания, а также в контексте международных процессов профессионализации социальных практик.

Основной аспект представленных немецкими коллегами докладов заключался в представлении опыта внедрения ресурсно-ориентированных форм и технологий в учреждениях социального обслуживания Германии.

Кристина Рюбзамен (специалист по социальной работе Фонда им. Лёве, Германия) представила доклад «Метод «Личного планирования будущего». В основе метода — использование внутренних ресурсов клиентов. Кристоф Куше (Доцент социальной, культурной работы и работы с молодежью, Президент Центра сотрудничества Восток-Запад (Люнебург) более подробно ознакомил слушателей с элементами данного метода. Метод «Личного планирования будущего» рассматривает человека как уникального индивидуума с определенными навыками, сильными сторонами, интересами и мечтами. Доклад Кристофа Томанн-Фукса затронул вопросы коррекции сотрудников учреждений социального обслуживания. Им была предложена технология супервизии, как способа оценки и осмысления профессиональной деятельности. Это особая форма коллегиального или индивидуального консультирования, которая обеспечивает качество деятельности сотрудников учреждений. Ведь сегодня очень важно не оставлять без внимания те проблемы, которые возникают у людей, в чьих руках хрупкие души инвалидов.

В завершении работы Круглого стола прошло обсуждение вопросов организации системы предоставления социальных услуг. Без внимания не остались и существующие на сегодняшний день проблемы и предлагаемые пути их решения.

Закрыл работу Круглого стола Президент Ассоциации организаций социального обслуживания Тюменской области Поляков Игорь Александрович. Он поблагодарил всех участников и отметил, что «подобные мероприятия являются хорошей предпосылкой к взаимовыгодному сотрудничеству, обмену опытом, объединению усилий учреждений социального обслуживания, существующих обособленно и с трудом самостоятельно возрождающих новые ростки социальной политики России».

Комментарии (/blogi/20719-mezhdunarodnoe-sotrudnichestvo-ot-teorii-k-praktike/)